top of page
Search
Writer's pictureMiss kaew

ประสบการณ์หางานในสิงคโปร์

ขอแชร์ประสบการณ์หางานในสิงคโปร์ของเราให้อ่านนะคะ เริ่มต้นเรามีบัตร LTVP และ PLOC (เป็นบัตรอนุญาตในการทำงานที่สิงคโปร์) ซึ่งเอกสารเหล่านี้ทำให้เราสามารถเริ่มหางานได้เลยที่สิงคโปร์


เริ่มด้วยเรื่องของ Resume/CV ปล. เราขอแนะนำจากประสบการณ์ของเรานะคะ

  • รูปแบบ ต้องทำให้ดูน่าสนใจ น่าอ่าน

  • ไม่ควรมีความยาวเกิน 1 หน้ากระดาษ

  • ใส่ Key word ที่สำคัญของประสบการณ์เราให้ชัดเจน

  • ภาษา ควรเรียบเรียงประโยคให้ดี ตรวจสอบแกรมม่าด้วยนะคะ

แนะนำเว็บที่เราใช้หางานตามนี้จ้า

  • LinkedIn https://www.linkedin.com

  • Job Street https://www.jobstreet.com.sg/

  • Monster https://www.monster.com.sg/ ส่วนตัวเราได้รับการติดต่อจากเว็บนี้หลายบริษัทมาก

  • Glassdoor https://www.glassdoor.sg เป็นเว็บที่แนะนำสำหรับอ่านรีวิวของบริษัทที่เราสนใจ เพราะจะมีคนมารีวิว เช่น เรื่องทั่วไป เงินเดือน แนวทางการสัมภาษณ์ เอาไว้เตรียมตัวเบื้องต้น อีกอย่างจะได้รู้ว่าเราเหมาะกับบริษัทเค้าไหม

แนวทางในการสัมภาษณ์งานที่เราเจอ

บริษัทแรกที่เรียกเราไปสัมภาษณ์ จะให้เราทำข้อสอบก่อน ซึ่งเป็นข้อสอบที่เป็นการทำงานจริงเลยแหละ ให้เราลองทำแล้วตรวจเลย ถ้าผ่านก็สัมภาษณ์ต่อเลย ซึ่งเราได้งานนี้เลย แต่เราก็ปฏิเสธไป เพราะเราก็ยังไม่โอเคกับงานนี้เท่าไหร่ ซึ่งการสัมภาษณ์ครั้งนี้ทำให้เรามีความมั่นใจมากขึ้นเยอะ ว่าถ้าเราผ่านที่นี่ได้ ที่อื่นเราก็ได้!

หลังจากนั้น ส่วนใหญ่จะเป็นบริษัท Recruiter ที่โทรมาสัมภาษณ์ คือถ้าคุณสมบัติเบื้องต้นผ่าน เค้าก็จะนัดสัมภาษณ์กับ HR บริษัทให้เลย ประเด็นตรงนี้คืออออ การสัมภาษณ์ทางโทรศัพท์ เป็นปัญหาของเราระดับนึง เพราะ Recruiter ที่โทรมาเราไม่รู้เลยว่าสำเนียงเค้าจะเป็นยังไง ครั้งแรกเลยที่เราได้รับการสัมภาษณ์ผ่านโทรศัพท์ คือ เป็นสำเนียงอินเดีย ซึ่งเราไม่ได้เลย ฟังไม่ออกเลยซักคำ ซักคำจริงๆ เลยวางไปดื้อๆ แล้วก็มานอยด์ตัวเองว่าสกิลภาษาเราเหี้ยมากเลยหรอเนี่ย แต่หลังจากนั้นก็มีบริษัทอื่นๆ โทรมาอีก แต่สำเนียงปกติ เราเลยเลิกนอยด์ คือคุณคะ ภาษาอังกฤษสำเนียงสิงคโปร์อินเดียเป็นเรื่องยากสำหรับเรามากกก


ส่วนใหญ่บริษัทที่เราเจอ จะเป็นประมาณนี้

  • คุณสมบัติเบื้องต้น ผ่าน

  • สัมภาษณ์เบื้องต้น โดย HR หรือ Recruiter ผ่าน

  • ทดสอบความรู้ ความเข้าใจของตำแหน่งที่เราสมัครงาน ผ่าน

  • ทดสอบ EQ จะเป็นแบบทดสอบที่ชี้วัดว่าเราสามารถเข้ากับบุคลากรในบริษัทได้ไหม ผ่าน

  • สัมภาษณ์ตรงกับ Manager ผ่าน

จากที่สัมภาษณ์มาทั้งหมด เราเจอแค่บริษัทเดียวเองที่เรียกสัมภาษณ์อย่างเดียวแล้ว สามารถแจ้งผลได้เลย

สรุปว่าเราต้องเตรียมตัวระดับนึงเลย นอกจากภาษาอังกฤษแล้ว ก็ยังมีเรื่องความรู้ทั่วไปด้วย ถ้าตอนสัมภาษณ์เราสามารถลิ้งค์กับสถานการณ์ปัจจุบันได้ด้วยน่าจะช่วยเพิ่มแต้มให้เราได้ อีกอย่างที่บริษัทค่อนข้างกังวลกับเราคือ พอเราเป็นคนไทย เค้าก็จะถามว่าเรามีแพลนจะย้ายกลับไทยไหม เพราะไม่มีอะไรเป็นหลักประกันได้เลยว่าเราจะอยู่ทำงานให้เค้าจนจบได้ ไม่ใช่อยู่ๆหนีกลับไทยงี้อ่ะ


อ่อ อีกเรื่องที่สำคัญ พอเราได้งานแล้วบริษัทจะโทรไปถาม Reference เราด้วยนะ ว่าเราทำงานที่เก่าเป็นยังไง คือลงทุนโทรไปที่ไทยเลยอ่ะ นี่ก็เพิ่งเจอที่แรกที่โทรไปถาม ทำงานที่ไทยไม่เคยเจอ 555 ซึ่งของเรา Hr บอกว่า Feedback ที่ได้กลับมาคือดีมากกกก ยังไงก็ฝากไว้ให้คิสนิดนึงนะคะ ยังไงทำงานทุกที่แหละให้เต็มที่ เวลาออกมาแล้วมันอาจจะมีผลตามมาแบบที่เราไม่คาดคิดก็ได้


คำเตือน! เราเองก็ต้องพิจารณาบริษัทด้วยตัวเองด้วยนะคะ เพราะบริษัทที่นี่ถ้าไม่แข็งแรงพอก็ปิดตัวไปเฉยๆก็เยอะ อันนี้ก็ขึ้นอยู่กับวิจารณญาณแล้วก็ดวงของแต่ละคนโดยแท้


ขอให้โชคดีกับการหางานใหม่นะคะ

3,059 views0 comments

Comments


Post: Blog2_Post
bottom of page